我们都知道，农民工在城市建设、社会发展方面作出了巨大的贡献，然而他们却生活在社会的底层，雇主向农民工付酬本是天经地义的事情，可有些雇主以各种借口拒不支付工资，严重侵害了农民工的合法权益，因此，拖欠农民工工资这种行为不仅仅要受到社会的谴责，更要受到法律的制裁。近日，依安县人民法院依龙法庭审理了一起雇主拖欠农民工劳动报酬的纠纷案，依法启动诉前调解程序，及时为姜某讨回了被拖欠多年的工资报酬。   

  2013年初，被告于某在林甸县接到一装璜工程，雇佣原告姜某到工地上干活。2013年10月20日工程结束，被告共欠原告工钱27600元，并给姜某出具了“今欠工人工资贰万柒仟陆佰元整（27600元）”欠条一份。经原告陈述，已向被告催要多次，但被告始终以各种理由拒不给付拖欠的工资，而且被告于某现已不干工程并回林甸县胜利乡老家种地。原告施工地点在林甸县，而被告于某也是林甸县人，只有原告是依安县依龙镇德玉村人，无论从哪个方面，该案都不属于依龙法庭管辖，但接待法官并没有因为管辖的问题而拒绝姜某，而是及时跟院里取得联系并征得院里同意后，由姜某带路到林甸县胜利乡于某家里诉讼外调解，找到于某后通过动之以情、晓之以理的讲解，并配之法律法规的相关规定，最终于某认可了法院的工作，并同意一次性给付拖欠姜某的工资。 

  依龙法庭为了切实维护农民工姜某的合法权益，灵活运用法律关于管辖的规定，在征得于某的同意后对该案调解结案，一方面节省了司法资源，最主要的是为姜讨回了多年的血汗钱。 依龙法庭将会一直秉承服务人民群众无止境、让人民群众在每一个案件中都感受到公平正义的宗旨，继续以“人民的名义”为人民公正司法、高效司法、廉洁司法。